人社部证书
人社部资格证书介绍
作者:??来源: http://0312rc.org.cn/fenlei/n654.html ??发布时间:2014-12-05
?职业资格证书是劳动者求职、任职、开业、晋升的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。不仅在全国范围内通用,还可以作为进行法律公证的有效文件,在全球90多个国家畅通无阻。
5、职业技能鉴定的内容和方式是什么?
???? 国家实施职业技能鉴定的主要内容包括:职业知识、操作技能和职业道德三个方面。职业技能鉴定是一项按照国家职业标准针对职业技能水平进行考核的工作,属于标准参照型考试。它是由考试机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出的测量和评价。职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分。
??? 职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核两部分。记分采用百分制,两部分成绩都在60分以上为合格,80分以上为良好,90分以上为优秀。
6 、国家实行就业准入制度有何重要意义 ?
??? 实施就业准入制度,既是经济社会发展的需要,也是合理开发和配置我国劳动力资源的战略举措。其目的就是要促进劳动者改善素质结构和提高素质水平,进而促进劳动者就业和再就业能力的提高。实行就业准人控制,推行职业资格证书制度,一是可以规范劳动力市场建设,为劳动者就业创造平等竞争的就业环境;二是可以实现劳动力资源合理开发和配置,并使其纳入良性发展轨道;三是可以促进劳动者主动提高自身的技术业务素质,使我国的就业从安置型就业转为依靠素质就业,达到使劳动者尽快就业和稳定就业的目的。
7. 职业资格证书制度与学历文凭证书制度的关系?
 ?? 职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求,反映了劳动者为适应职业劳动需要而运用特定的知识、技术和技能的能力。与学历文凭不同,学历文凭主要反映学生学习的经历,是文化理论知识水平的证明。职业资格与职业劳动的具体要求密切结合,更直接、更准确地反映了特定职业的实际工作标准和操作规范,以及劳动者从事该职业所达到的实际工作能力水平。
8、国家职业资格证书与其他证书的区别?
????? 职业资格证书全称中华人民共和国职业资格证书,由人力资源和社会保障部代表国家统一印制,各级人力资源和社会保障部门予以核发,它同行业协会或部门机构颁发的证书最大区别在于:国家职业资格证书是通过国家法律、法令和行政法规的形式,以政府的力量来推行,在国内和国际均具有同等合法效力。